اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان بافق
آدرس اداره : استان یزد - شهرستان بافق - خیابان 14 معصوم
                                                        
مطالب اخیر
آمار وبلاگ
  • کل بازدید :
  • بازدید امروز :
  • بازدید دیروز :
  • بازدید این ماه :
  • بازدید ماه قبل :
  • تعداد نویسندگان :
  • تعداد کل پست ها :
  • آخرین بازدید :
  • آخرین بروز رسانی :
پربازدیدترین مطالب

کد پربازدیدترین

در این جلسه که در محل دفتر مدیر عامل شرکت سنگ آهن انجام شد علی اصغر نوری شادکام رئیس اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شهرستان بافق با بیان  اهداف وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی در حوزه های مختلف ، بر نقش موثر کارفرمایان و از جمله شرکت سنگ آهن مرکزی به عنوان بزرگترین مجموعه کارگاهی شهرستان بافق که بیشترین اشتغال را ایجاد کرده است در به ثمر رسیدن اهداف عملکردی وزارت متبوع خود تاکید نمود وی اظهار داشت شرکت سنگ آهن مرکزی در حال حاضر بالاترین سهم را در رونق تولید داشته و زمینه اشتغال بیش از 6500 نفر بطور مستقیم در شهرستان فراهم نموده است ، وی با اشاره به نقش شرکت سنگ آهن مرکزی در توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی شهرستان گفت امیدواریم با تکمیل طرحهای جوار معدنی و توسعه ای مثل گندله سه چاهون  و همچنین طرح آهن و فولاد شهرستان شاهد کاهش بیکاری در سطح فارغ التحصیلان دانشگاهی  و جوانان جویای کار  باشیم 

رئیس اداره تعاون، کار ورفاه اجتماعی شهرستان بافق همچنین با اشاره به اینکه بالغ بر 60 درصد جامعه هدف این اداره در حوزه های تعاون، کار و رفاه اجتماعی پرسنل شریف مجموعه شرکت سنگ آهن می باشند گفت سعی همکاران بر این بوده  که  در پاسخگوئی به ارباب رجوع با تبیین این موضوع که کارگر و کارفرما چون اعضای یک خانواده ،  باید همسو با هم حرکت کنند و هر کدام در قالب قانون و مقررات به ایفای نقش خود بپردازند. همواره ایجاد فضایی توام با آرامش و همکاری را در مجموعه های کارگاهی دنبال نموده اند  

نوری شادکام با اعلام اینکه اکثر پیمانکاران واجد شرایط در سطح شرکت سنگ آهن دارای تشکل کارگری می باشند گفت به دلیل اینکه تشکل ها منتخب کارگران بوده می بایست بعنوان پل ارتباطی  بین کارگر و کارفرما در صدد انعکاس درست و صحیح مشکلات کارگاه و کارگران بوده و پیگیر رفع آن باشند و از طرفی در  چارچوب قانون و مقررات وظایف خود را دنبال نمایند .

در ادامه رضا فلاح  مبارکه مدیر عامل شرکت سنگ آهن مرکزی ایران بافق ضمن تبریک هفته دفاع مقدس و تشکر از فعالیتهای مجموعه اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی شهرستان بافق ، آمادگی مجموعه شرکت سنگ آهن  را جهت پیشبرد اهداف وزارت متبوع در شهرستان اعلام و گفت مهمترین موضوعی که اینجانب از بدو مسئولیت بر آن تاکید داشتم قانونمند نمودن جذب نیرو در شرکت بوده که تبلور این هدف در جذب نیروی گندله سه چاهون در قالب برگزاری آزمون بود و سعی خواهد شد در ادامه کار نیز نیروی مورد نیاز مجموعه پیمانکاران  از طریق مجاری قانونی بویژه موسسات کاریابی مجاز در سطح شهرستان تامین شود .

فلاح مبارکه همچنین با اشاره به اهمیت مقوله آموزش پرسنل به منظور کاهش حوادث و تامین ایمنی و سلامت آنان، آمادگی شرکت سنگ آهن  را جهت همکاری درخصوص  ارتقا سطح دانش و کسب مهارت های فنی و مورد نیاز جامعه کارگری شهرستان اعلام نمود.

 در این جلسه صدیقه دهقان معاون اداره و کارشناس امور اجتماعی نیز ضمن اشاره به برخی از وظایف حوزه امور اجتماعی ، عملکرد شرکت سنگ آهن مرکزی در حوزه های مختلف ورزشی، اجتماعی و فرهنگی جامعه کارگری را  بسیار مثبت برشمرد و  ضمن تشکر بابت این موضوع خواستار همکاری های بیشتر در انعکاس عملکرد خوب این مجموعه در حوزه های مورد اشاره به وزارتخانه متبوع گردید  ، توجه به موضوع آسیب های اجتماعی و آگاهی بخشی خطرات آن بویژه در جامعه کارگری از موارد دیگری بود که مورد تاکید قرار گرفت و مقرر شد به طور منظم کارگاههای اموزشی  با حضور اساتید مجرب برگزار شود.

 همچنین محمدرضا دهقان بازرس کار اداره  نیز با بیان این مطلب که در یک سال گذشته با بازرسی های ادواری  و موردی که از سطح کارگاههای شهرستان و از جمله پیمانکاری های آن مجموعه انجام شده ، ضمن تذکر موارد قانون کار با بررسی پرونده های زیادی در حوزه مشاغل سخت و زیان آور،  مقدمات بازنشستگی تعداد کثیری از شاغلین و زمینه اشتغال افراد جوان و جویای کار در کارگاههای سطح شهرستان فراهم گردیده است از همکاری این مجموعه معدنی تشکر نمود . 

زیر ساختهای مجموعه ورزشی کارگران شهرستان، احداث مجموعه تحقیقات معدنی شهرستان ، تسریع در ایجاد تشکل کارگری و کارفرمائی هتل نیکان ، تسریع در رسیدگی به درخواستهای سخت و زیان آور پرسنل شرکت سنگ آهن ، تقویت شرکت تعاونی توسعه و عمران شهرستان و حمایت از تعاونیهای مسکن ، مصرف و اعتبار شرکت  از دیگر مسائلی بود که مورد بحث و تبادل نظر قرار گرفت .





نوع مطلب : اخبار، 
برچسب ها : سنگ آهن بافق، اداره کار بافق،
لینک های مرتبط :




در جلسه‌ای با حضور اسلامی مدیر عامل شرکت سنگ آهن  فلات مرکزی که در محل اداره تعاون کار و رفاه اجتماعی در رابطه با مسائل حوزه کارگری پیمانکاران زیر مجموعه بحث و تبادل نظر گردید.

در ابتدای این جلسه علی اصغر نوری شادکام رئیس اداره تعاون کار و رفاه اجتماعی شهرستان بافق  از مدیر عامل شرکت سنگ اهن فلات مرکزی ایران بابت همکاری و عملکرد مناسبی که در حوزه‌های مختلف کاری  با این اداره دارند تشکر نمود

وی همچنین در خصوص اهداف وزارت تعاون کار و رفاه اجتماعی در حوزه های امور اجتماعی از جمله مباحث فرهنگی، رفاهی، ورزش کارگری، آسیب های اجتماعی  در سطح جامعه کارگری، مسائل ایمنی و بهداشت، اختلافات کارگری و کارفرمایی و تشکل‌های کارگری مطالبی را مطرح و خواستار اجرای صحیح قانون کار در مجموعه های تحت امر شرکت  فلات مرکزی گردید

نوری شادکام از تشکیل شورای اسلامی شرکت ثارالله پیمانکار  مستقر در معدن چاه گز در آینده نزدیک خبر داد. در این جلسه ،اسلامی مدیر عامل شرکت سنگ آهن فلات مرکزی ایران نیز در خصوص وضعیت کلی شرکت و نیز رعایت اصول ایمنی و رعایت مفاد قانون کار در مجموعه مطالبی را عنوان و آمادگی مجموعه را جهت  برگزاری دوره های آموزشی آسیب های اجتماعی ،ایمنی و سایر مسائل فرهنگی اعلام نمود در این جلسه کارشناسان حوزه امور اجتماعی و بازرس کار  اداره در خصوص دوحوزه  کاری خود  مواردی را مطرح نمودند

بررسی مسائل حوزه کارگری شرکت سنگ آهن فلات مرکزی





نوع مطلب : اخبار، 
برچسب ها : سنگ آهن بافق، اداره کاربافق، اداره تعاون بافق،
لینک های مرتبط :




مدیر کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی و هئیت همراه صبح امروز با مدیر عامل شرکت سنگ آهن مرکزی ایران- بافق دیدار وگفتگو کردند.

به گزارش روابط عمومی اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان بافق؛ محمد حسن ریاحی مدیر کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی به همراه سید حسین سالاری قائم مقام ، سید امیر میر وکیلی مدیر حراست، جمال تقی نژاد رئیس مجموعه ورزشی رفاهی اداره کل و علی اصغر نوری رئیس اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی و صدیقه دهقان جانشین وی در اداره بافق و ابوذر حبیبی کارشناس با مدیر عامل شرکت سنگ آهن در محل دفتر وی دیدار و گفتگو کردند.

در این دیدار سیدعلی رضا میر طاهری سرپرست منابع انسانی و امور اجتماعی، رؤسای شوراهای اسلامی کارگران شرکت سنگ آهن و معدنچیان، کلوت، شهداب، جهاد نصر نیز حضور داشتند.

در ابتدای این دیدار مدیر کل اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان یزد ضمن تبریک انتصاب علی اکبر رحیمی بافقی به سمت مدیرعامل شرکت سنگ آهن مرکزی بافق گفت: در استان یزد شرکت های تولید کننده و مولدان پرشماری وجود دارد که از مهمترین آن می توان به شرکت سنگ آهن بافق اشاره کرد.

وی با بیان اینکه هدف ما حرکت در راستای توسعه می باشد،یادآور شد:  شهرستان بافق از این قاعده جدا نیست و در شرایط کنونی کشور باید با دقت در حوزه منابع  انسانی و مصرف و نگاه خِرد جمعی کارها انجام گیرد.

ریاحی با تاکید بر اینکه ما حرکت دهنده چرخ های توسعه کشور هستیم ،تصریح کرد: نباید گذاشت این مجموعه ها دچار چالش و آسیب شود و مورد سوء استفاده معاندین قرار گیرد.

 مدیر کل اداره تعاون ، کار و رفاه اجتماعی استان یزد با اظهار خرسندی از تشکیل شورای اسلامی کار در شرکت سنگ آهن مرکزی بافق،اظهار کرد: برای اولین بار در تاریخ شرکت سنگ آهن و جامعه کارگری 6 هزار نفری بافق، شورای اسلامی کار با حضور مدیرعامل بومی و کاردان تشکیل شد و با این کار به ساختار اصلی خود دست یافت که جای تقدیر و تشکر دارد.

وی با اشاره به نقش مهم شورای اسلامی کار،تصریح کرد: امروز شورای اسلامی کار باعث می شود تا هرگونه تنش و اختلاف از مجموعه دور باشد و نگذارد مشکلی به اقتصاد کشور وارد شود.

ریاحی عملکرد اداره متبوعه خود را بر سه محور بازرسی های کار برای افزایش ضریب ایمنی در مجموعه کار،رعایت موارد ایمنی و پایین آوردن حداقل حادثه در مجموعه سلامت کارگر و سلامت محیط کار  عنوان کرد و یادآور شد: در حوزه ما تلاش می شود سلامت جسم و روان و محیط کار با ایجاد فضایی با نشاط و کارفرمایانی قابل فراهم شود.

وی افزود: در همین راستا با توجه به توان و بحران اقتصادی کشور سعی شده تا با حمایت شرکت سنگ آهن مرکزی بافق و ایجاد مجموعه های فرهنگی و ورزشی این امر اتفاق بیفتد.

در ادامه مدیرعامل شرکت سنگ آهن مرکزی ایران – بافق ضمن خوش آمد گویی و تبریک فرارسیدن چهملین سالگشت پیروزی انقلاب اسلامی و گرامیداشت ایام فاطمیه گفت: ما متولی جامعه کارگری شرکت در شهرستان بافق هستیم و به نوعی این 2 مجموعه از یک وزارتخانه می باشد.

وی یادآور شد: شرکت سنگ آهن به صورت مستقیم با 6 هزار نفر نیروی شاغل وتعدادی نیروهای پیمانکار بزرگترین بنگاه اقتصادی استان از نظر تعداد اشتغال است و چادرملو با 2 هزار و 240 نفر پرسنل، از بیشترین نیروی کار در مجموعه استان یزد برخوردار است.

رحیمی بافقی افزود: به غیر از حقوق بازنشستگان اگر مجموعه خدماتی که به آنان داده می شود را نیز مد نظر قرار دهیم، تمامی آن با شرکت مرتبط می باشد.

مدیر عامل شرکت با اشاره به پرداخت ماهیانه 42 میلیارد و 500 میلیون تومان حقوق پرسنل تاکید کرد: پرداخت حقوق کارگران در زمان مدیر عامل سابق و امروز مهمترین موضوعی است که به بهترین شکل ممکن انجام شده و هیچگونه تاخیر و معوقه حقوق نداشته و سعی نمودیم تا تامین بودجه کنیم.

وی با بیان این مطلب که شرکت وابستگی به دولت ندارد و در سال مبلغی بالغ بر 600 میلیارد تومان حقوق و دستمزد پرداخت می کند،گفت: با توجه به محیط کاری در استان،شرکت های کوچک تر از مجموعه ما دچار بحران در پرداخت حقوق پرسنل خود می باشند که خوشبختانه شرکت سنگ آهن توانسته با همدلی  و وفاق با حفظ نیرو در این موضوع موفق عمل کند.

رحیمی بافقی نیروی انسانی را مهمترین سرمایه شرکت عنوان کرد و اظهار کرد: علیرغم دغدغه های بسیاری که در بحث کار وجود دارد اما همیشه یادآور شده ایم در کنار تولید و کار، حفظ کرامت شاغلین در مجموعه رعایت شود.

وی خاطر نشان کرد: هم اکنون 360 نفر نیروی رسمی تحت بیمه صندوق فولاد کشور، بیش از 2500 نیروی تبدیل وضعیت و روز مزد دائم و 2500 نیروی شرکتی و پیمانکار که همه تحت بیمه تامین اجتماعی کشور می باشند.

مدیر عامل شرکت یکی ازمهمترین برنامه ها را عدالت در پرداخت حقوق 4 محور استخدامی عنوان کرد و اظهار کرد: تلاش می کنیم تا حقوق پرسنل به عدالت پرداخت شود.

وی افزود: مهمتر از آن بازنگری در اصلاح چارت سازمانی به کمک کمیسیون منابع انسانی است که تاکید شده تا پایان بهمن ماه 97 این اتفاق صورت گیرد.

رحیمی بافقی با بیان نقش موثر تشکل های کارگری گفت: تلاش می کنیم با استفاده از توان شوراهای اسلامی کار آن را به جایگاه قانونی خود برسانیم. خوشبختانه این امر در شرکت و  پیمانکاران اتفاق افتاده است و از رئیس اداره تعاون،کار و رفاه اجتماعی تقاضا داریم شرکت های موجود در شهرستان را مکلف به داشتن شورای اسلامی کار کنند. ما امروز ۵ شورای اسلامی کار در شرکت سنگ آهن داریم و هر تضمینی در خصوص کارگران  با مشورت آنان اتخاذ می شود و هر عملی به نفع کارگر و شرکت سنگ آهن خواهد بود

وی خاطر نشان کرد: همچنین با تشکیل کمیته هایی که حدود 20 کمیته اعم از مسکن، فرهنگی، خودرو و….می باشد،با تکیه بر خِرد جمعی کار تخصصی را بازنگری کردیم و نمایندگان شورای اسلامی کار نیز در 14 کمیته حضور فعال  دارند

وی با اشاره به کسب لوح تقدیر و تندیس سیمین صنعت سبز کشور توطس این شرکت یادآور شد: شرکت سنگ آهن با ایجاد 320 هکتار فضای سبز ،در چند روز گذشته موفق به دریافت لوح تقدیر و تندیس سیمین صنعت سبز کشور شد و در این راستا افتتاح آزمایشگاه تخصصی محیط زیست نیز صورت گرفت.

رحیمی بافقی در بحث آموزش پرسنل شرکت بیان کرد: از واحد آموزش شرکت درخواست کردیم تا تمام توان خود را برای پررنگ تر و تخصصی تر کردن این موضوع به کار گیرد.

وی با تاکید بر اینکه شرکت سنگ آهن متولی سلامت پرسنل خود می باشد و در این راستا با برگزاری همایش ها و برنامه های متعدد ورزشی و مسابقات تلاش می شود،گفت: برگزاری مسابقات ورزشی بین 1300 نفر از پرسنل در دهه مبارک فجر اعم از فوتسال،والیبال و… از مهمترین برنامه های شرکت و باشگاه ورزشی آهن می باشد.

رحیمی بافقی شرکت سنگ آهن را به عنوان بزرگترین پرداخت کننده بیمه به تامین اجتماعی در استان یزد عنوان کرد و تصریح کرد: متاسفانه در مقابل این امر خدمات شایانی از تامین اجتماعی برای 14 هزار پرسنل بیمه گر این مجموعه دریافت نکردیم و اگر امکان داشت آنان را به جای دیگر منتقل می کردیم چرا که برای کوچترین موضوع پزشکی باید به یزد مراجعه کنند. شهر در بحث پزشک متخصص دچار کمبود است.

مدیرعامل شرکت سنگ آهن مرکزی بافق از مدیر کل خواهان حمایت و یاری ورزش کارگری شد و یادآور شد: در زمان مرحوم دهستانی و مدیریت محمد جواد عسکری کارهای خوبی صورت گرفت اما امروز کارگران نیاز به حمایت در امر ورزش کارگری دارند.

وی با بیان اینکه شرکت سنگ آهن متولی اشتغال نمی باشد و باید این امر از سوی اداره کار و توسط مسئولین شهرستان پیگیری شود،تصریح کرد: متولی اشتغال چه کسانی هستند؟

رحیمی بافقی با اشاره به اینکه شرکت سنگ آهن بافق متولی اشتغال شهرستان شده است،اظهار کرد:  ما دل به چیزی نبسته ایم اما می خواهیم در حوزه بهداشت و درمان به قشر مظلوم کارگر توجه شود .

همچنین در این جلسه علی اصغر نوری شادکام سرپرست اداره تعاون کار و رفاه اجتماعی شهرستان بافق گفت در حال حاضر بالغ بر 320 کارگاه کوچک و بزرگ با جمعیتی حدود ۱۵ هزار نفر شاغل در شهرستان فعالیت می‌کنند که از این تعداد ۵۰ کارگاه دارای جمعیت کارگری نسبتاً بالایی می باشند و شرکت سنگ آهن به عنوان یکی از بزرگترین، حساس ترین و موفق ترین کارگاه های شهرستان و استان می باشد. وی در خصوص تشکل های کارگری و کارفرمایی هم گفت با نهایی شدن ایجاد تشکل برای دو پیمانکار دیگر شرکت سنگ آهن  مرکزی  تقریباً اکثر پیمانکاری های بزرگ شهرستان دارای تشکل خواهند شد. وی گفت در حال حاضر مجموعاً ۱۶ تشکل کارگری و کارفرمایی در سطح شهرستان داریم و امیدواریم در دوران مدیریت جدید شرکت سنگ آهن و همکاری تشکل ها و حضور موفق کارگران در عرصه سازندگی شاهد کمترین تنش کارگری در سطح شهرستان باشیم

در ادامه علی قاسمی رئیس شورای اسلامی کار شرکت و مسلم بمانی پور به بیان مشکلات و نظرات شورای اسلامی کار پرداختند که مهمترین موضوع توجه به امر ورزش کارگران بود.


دیدار مدیر کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی یزد با مدیر عامل شرکت سنگ آهن مرکز

دیدار مدیر کل تعاون ، کار و رفاه اجتماعی یزد با مدیر عامل شرکت سنگ آهن مرکزی ایرا





نوع مطلب : اخبار، 
برچسب ها : اداره کار بافق، سنگ آهن بافق، مدیر کل، رحیمی، ریاحی، اراه کار،
لینک های مرتبط :